Gupy API 服务商替代品（2025）

北京希瑞亚斯科技有限公司（Moka）是一家专注于人力资源科技领域的创新型企业，致力于通过先进的SaaS产品提升企业的人力资源管理效率。公司推出的Moka智能化招聘管理系统和Moka People人力资源管理系统，通过整合AI技术，提供从招聘到员工服务的全流程解决方案，旨在帮助企业实现数字化转型，优化人才管理策略。Moka以用户友好的操作界面和强大的数据处理能力，赢得了广泛的市场认可和客户信赖。

ProLiant是一家提供全面人力资源解决方案的公司，专注于为员工提供灵活的HR体验，服务涵盖人才招聘、员工入职、劳动力管理、在线薪资服务、薪资税务服务、HR及福利管理、绩效管理等，旨在通过技术提升员工满意度和工作效率。

BambooHR是一家提供全面人力资源软件的公司，主营业务包括员工招聘、入职、薪酬、福利管理以及绩效管理。它通过一个易于使用的平台简化了人力资源流程，支持从招聘到退休的全方位解决方案，帮助企业提高效率，降低成本。

Workable是一个综合性的人力资源软件平台，提供智能化工具以简化招聘、员工数据管理、时间跟踪和工资支付流程。它包括候选人搜索套件、招聘平台、员工管理系统和时间与出勤系统，旨在帮助企业高效地管理人才招聘和员工生命周期。

北京北森云计算股份有限公司（简称“北森”）是中国领先的一体化HR SaaS和人才管理平台提供商。公司专注于为中大型企业提供全场景、一体化的人力资源管理解决方案，涵盖招聘、绩效、组织人事、薪酬、人才测评、学习发展等多个领域。北森通过其强大的PaaS平台和AI技术，助力企业实现人力资源数字化转型，提升管理效率和员工体验。北森的客户遍布多个行业，包括制造业、互联网、金融、零售等，是中国HCM SaaS市场占有率连续多年排名第一的公司。

Workleap是一家专注于提升员工参与度的软件公司，提供包括Officevibe员工满意度调查、Performance绩效管理、Pingboard组织结构图、LMS学习管理系统、Onboarding新员工入职培训和Skills职业发展与技能评估等六项核心产品。这些产品共同构成了一个强大的平台，旨在帮助企业提升员工体验，增强团队协作，提高工作效率。

UKG是一家提供人力资源与劳动力管理解决方案的公司，业务涵盖时间与考勤、人力资源管理、薪资计算、人工智能在人力资源的应用、员工排班、人才管理、员工体验及多国薪资管理等领域。公司通过数据驱动和人工智能技术，助力企业提升员工工作效率和满意度，打造更明亮的工作环境。

Keka是一家提供全面的人力资源与薪资管理软件的公司，主营业务包括项目管理、全球薪资自动化、员工绩效管理、时间跟踪以及资源优化。Keka通过一个统一的智能平台，帮助企业提高团队生产力，优化资源配置，并实现服务交付的卓越表现。