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Harver是一家提供人才招聘解决方案的公司，专注于通过预测性评估和自动化技术帮助企业更快、更精准地招聘合适人才。主营业务包括预测性评估匹配、候选人体验、自动化招聘流程优化以及提供业务洞察。

deTechies是一个技术人才平台，专注于帮助用户自动升级个人技能和项目组合。平台通过自动检测用户在项目中的贡献，转化为技能和知识，并允许团队成员验证以增加信任度。deTechies还提供技术证书申请服务，帮助用户成为技术合作伙伴的专家，并加入他们的自由职业者池。此外，平台鼓励用户建立社区，分享学习材料和课程，以促进职业成长和技能提升。

北京希瑞亚斯科技有限公司（Moka）是一家专注于人力资源科技领域的创新型企业，致力于通过先进的SaaS产品提升企业的人力资源管理效率。公司推出的Moka智能化招聘管理系统和Moka People人力资源管理系统，通过整合AI技术，提供从招聘到员工服务的全流程解决方案，旨在帮助企业实现数字化转型，优化人才管理策略。Moka以用户友好的操作界面和强大的数据处理能力，赢得了广泛的市场认可和客户信赖。

LinkedIn（领英）是一家全球领先的专业网络平台，成立于2003年，总部位于美国加利福尼亚州。它为全球超过7亿会员提供服务，帮助他们连接、发现机会并实现职业发展。用户可以通过创建个人资料、分享内容、参与讨论和建立人脉网络来提升自己的职业形象。LinkedIn还提供招聘解决方案、市场营销服务和销售工具，帮助企业与潜在客户和人才建立联系。

Eightfold.ai 是一个人工智能驱动的人才招聘和招聘平台，提供全面的人才智能解决方案。公司主营业务包括人才智能平台、人才获取、人才管理、劳动力交换和资源管理。Eightfold.ai 利用深度学习和人工智能技术，帮助企业发现和培养人才，提高招聘效率，优化人才管理，并通过市场数据和用户互动提供动态的人才理解。

小析智能专注于利用人工智能技术为招聘赋能，提供简历解析、人岗匹配、候选人画像等核心功能，通过深度学习和神经网络技术，实现精准的人才匹配和招聘流程自动化，提升HR工作效率。同时，公司注重数据安全，基于阿里云提供全方位的安全服务，确保客户数据的隐私和安全。

Xobin是一家专注于技能评估和心理测量测试工具的公司，提供最佳的预就业评估软件，助力远程招聘。

micro1是一家AI招聘引擎，专注于全球顶尖人才的招聘。公司提供从筛选、面试到匹配的一站式服务，通过AI技术在48小时内完成招聘流程，帮助企业快速雇佣并管理顶尖团队。